КОГО мы ждем?

  • - успешных
  • - ответственных
  • - инициативных
Ваша работа поддерживает и развивает успех всей компании – и мы это ценим!

Мы строим
цифровую Россию!

Пару слов о нас:

Мы стремительно развивающаяся Digital - компания, наши услуги распространены по всей России. С нами сотрудничают все государственные учреждения и более 13,2 млн абонентов с высокоскоростным доступом в мировую паутину.

Приглашаем активного руководителя, который будет:

вести переговоры, развивать действующую инфраструктуру всего филиала, реализовывать масштабные проекты по модернизации и строительству линейных сооружений связи.

Мы предлагаем:

  • Возможность развиваться в лидирующей, динамичной компании на рынке телекоммуникационных услуг где штат сотрудников более 170 000 человек.
  • Белая з/п, оклад + высокий "бонус".
  • Уютный офис.
  • График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 с возможностью приходить на работу к 10:00.
  • Бесплатное корпоративное обучение (по продукту, навыкам продаж).
  • Наставничество (практическое обучение с наставником).
  • В компании присутствуют кружки по интересам, корпоративный спорт, так же все желающие сотрудники могут принять участие в ежегодной спартакиаде «Ростелеком».
  • Дополнительные материальные выплаты: помощь к основному отпуску (работа в компании более 2-х лет), пособие при рождении ребенка, вступление в брак и др.

Что нужно делать:

  • Участвовать в разработке технико-экономических обоснований инвестиций в строительство по объектам связи.
  • Организовывать проведение конкурентных процедур, для выбора подрядных организаций и обеспечивать заключения договоров с проектными и подрядными организациями.
  • Организовать контроль строительства/реконструкции для повышения производственных мощностей объектов связи.
  • Готовить проектные решения в части строительства объектов связи.
  • Готовить отчетные документы по вопросам капитального строительства.

Что мы хотим видеть в тебе:

  • Высшее техническое образование в области связи/строительства.
  • Опыт работы в области телекоммуникаций.
  • Опыт работы на руководящих должностях от 2-х лет.
  • Опыт договорной работы, работы в закупках, проектной деятельности.
  • Владение навыками ведения переговоров и деловой переписки.
  • Вакансия открыта в городе Владикавказ, готовы рассмотреть кандидатов готовых к релокации.

Руководитель отдела технического развития

от 52 000 до 70 000 руб. на руки

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии